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A RAPID EVALUATION OF AUSTRALIA’S COVID-ERA APPRENTICE WAGE SUBSIDY PROGRAMS

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摘要

本研究采用事件预测模型与个案访谈相结合的方法,评估澳大利亚COVID期间推出的两项学徒工资补贴(BAC与CAC)。结果显示BAC使学徒开办量较无该项目的预测基线增加约70%,带来了约191,000份额外开办,但对完结率总体影响有限;非贸易类学徒的18个月取消率上升约7%,而贸易类略微下降约0.7%,证据指向部分雇主为获取补贴而将现有员工转为学徒的“sharp practice”现象 [page::2].

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